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    轉型發展強實力  精細管理創效益 
    ----大石頭林業有限公司召開二0一五年職代會、經濟會議
    文:蘇紅玲 圖:李清騏

        日前,大石頭林業有限公司召開第十七屆十三次職工代表大會暨2015年經濟工作會議。全面總結了過去一年公司的各項工作,客觀分析了當前企業經濟面臨的形勢、機遇和挑戰,明確提出了2015年經濟工作的發展任務,為公司科學發展確立了新思路、指明了新方向、提供了新動力。


        會議還聽取審議并通過了《公司財務工作報告》和《職工代表提案工作報告》。表彰了一年來在各條戰線上取得優異成績的先進集體和個人。
        2015年,大石頭林業有限公司將以發展生態林業、民生林業為總任務,以“轉型發展、跨越經營”為總目標,緊緊扭住“發展、民生、穩定”三個關鍵,堅持“統一思想、堅定信念;規范程序、嚴細管理;搶抓機遇、創新發展;維護穩定、促進和諧;改善民生、富民強企”的發展思路,做實做強木材生產傳統產業,加快發展六大產業,積極培育森林旅游新興產業,持續推進礦產合作接續產業,積極推動全黨創業、全民致富,實現林區創業資源與職工全員創業無縫對接,構建多種資源有效利用、協調發展的轉型發展新格局。


        為著力改善民生,該公司確立了溫暖人心的十項惠民工程。一是從2015年1月1日起,按每人每月最低300元標準,為職工晉升工資,并從2014年1月1日起補發。使在崗職工年人均工資將達到33399元,同比增長3607元,增幅12.1%。二是建設一個擁有100張以上床位的養老院。三是投資150萬元,為林業醫院增添醫療設備。四是投資200萬元,對同心廣場及棚改樓區部分休閑娛樂廣場進行修繕,建設。五是投資550萬元,完成新建綜合市場和文體中心續建工作;建設升田精神紀念館。六是新建棚改樓2100戶,把西林棚改樓區建設成一流現代化小區。七是投資500萬元,對2014年未修完的17棟漏水樓房進行維修;對3棟舊樓房進行保暖改造。八是籌集資金93萬元,對弱勢群體進行幫扶救助補助;撥付資金13萬元,為勞動模范和職工代表體檢。九是籌集資金260萬元,在中秋節和春節等重大節日為離退休職工搞福利。十是拿出資金200萬元,扶持困難職工發展林下經濟產業。
        通過此次會議,公司廣大黨員干部認清了形勢,明確了目標,堅定了轉型發展跨越經營的信心。并以這次會議精神為動力,頑強拼搏、銳意進取;戮力同心、真抓實干,為建設富庶、開放、生態、和諧、幸福新林區而努力奮斗!

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